Niteliksiz Stok Seçeneği (NSO)
Niteliksiz Stok Seçeneği (NSO) Nedir?
Niteliksiz hisse senedi opsiyonu (NSO),hibe fiyatı ile opsiyonu kullandığınız fiyat arasındaki farka göre normal gelir vergisi ödediğinizbir tür çalışan hisse senedi opsiyonudur.
Temel Çıkarımlar
- Niteliksiz hisse senedi opsiyonları, hibe fiyatı eksi uygulanan opsiyon fiyatı üzerinden gelir vergisi ödenmesini gerektirir.
- NSO’lar, alternatif bir tazminat biçimi olarak sağlanabilir.
- Fiyatlar genellikle hisselerin piyasa değerine benzer.
Niteliksiz Stok Seçeneğinin (NSO) Parçalanması
NSO’lar, teşvikli stok seçeneklerinden (ISO’lar) daha basit ve daha yaygındır . Bunlar, İç Gelir Kodunun ISO olarak nitelendirilmek içintüm gereksinimlerini karşılamadığı için nitelikli olmayan stok seçenekleri olarak adlandırılır.
Niteliksiz Hisse Senetleri Nasıl Kullanılır?
Nitelikli olmayan hisse senedi opsiyonları, çalışanlara, belirlenen bir zaman dilimi içinde, önceden belirlenmiş bir fiyattan şirketlerinin hisselerinin belirli sayıda hissesini satın alma hakkı verir.İşçilere alternatif bir tazminat biçimi olarak ve ayrıca şirkete sadakatlerini teşvik etmenin bir yolu olarak sunulabilir.
Önemli
Nitelikli olmayan hisse senedi seçenekleri, çalışanların istihdamdan kazandığı nakit tazminatı genellikle azaltır.
Bu hisse senedi opsiyonlarının fiyatı, şirket bu tür opsiyonları kullanıma sunduğunda hisse senetlerinin piyasa değeriyle aynıdır, aynı zamanda hibe tarihi olarak da bilinir. Çalışanların bu seçenekleri kullanmak için sona erme tarihi olarak bilinen bir son tarihi olacaktır. Seçenekler uygulanmadan tarih geçerse, çalışan bu seçenekleri kaybedecektir.
Şirketin hisse fiyatının zamanla artacağı beklentisi var. Bu, çalışanların hibe fiyatı – aynı zamanda uygulama fiyatı olarak da bilinir – daha sonraki piyasa fiyatlarından düşükse, potansiyel olarak hisse senedi edinme potansiyeli olduğu anlamına gelir. Ancak, işçiopsiyon kullanıldığında hisse senedininpazar payı fiyatı ile olan farka karşı gelir vergisi ödeyecektir. Seçenekler uygulandığında, çalışan hisseleri hemen satmayı veya elinde tutmayı seçebilir.
Niteliksiz hisse senedi opsiyonları (NSO’lar), çalışanların bir şirketin hisselerini önceden belirlenmiş bir fiyattan satın almasına olanak tanır.
Diğer hisse senedi opsiyonlarında olduğu gibi, vasıfsız hisse senedi opsiyonları, şirketlerin doğrudan çalışanlarına ödediği nakit tazminatı azaltmanın bir yolu olabilirken, aynı zamanda tazminatlarının bir kısmını şirketlerin büyümesine bağlayabilir. Seçeneklerin koşulları, çalışanların seçeneklerin kazanılması için bir süre beklemesini gerektirebilir. Ayrıca, çalışan hisse senedi opsiyonları devredilmeden şirketten ayrılırsa opsiyonlarını kaybedebilir. Şirketin çeşitli nedenlerle NSO’ları geri almasına izin veren geri alma hükümleri de olabilir. Bu, şirketin iflasını veya satın almayı içerebilir.
Sınırlı kaynaklara sahip daha küçük ve daha genç işletmeler için, maaş artışları yerine sunulabilecek bu tür seçenekler. Yetenekleri işe alırken teklif edilen maaşlardaki eksiklikleri gidermek için işe alma aracı olarak da kullanılabilirler.