Bordro Kartı
Bordro Kartı Nedir?
Bir maaş bordrosu kartı, bir işverenin her maaş gününde bir çalışanın ücretini veya maaşını yüklediği ön ödemeli bir karttır. Bordro kartları, doğrudan para yatırma veya kağıt çeklere bir alternatiftir. Bu kartlar, Visa gibi büyük ödeme işlemcileri tarafından üretilir ve çalışanların elektronik ödeme kartlarının kabul edildiği her yerde kullanmalarına olanak tanır.
Kullanıcılar paralarına bir ATM’den veya nakit para iadesi satın alımından, geleneksel bir banka kartıyla aynı şekilde erişebilirler. Bordro kartları da yeniden yüklenebilir, bu nedenle bir çalışanın her ödeme döneminde yeni bir kart almasına gerek yoktur.
Temel Çıkarımlar
- Bir maaş bordrosu kartı, bazı işverenlerin her maaş gününde çalışanlarının ücretlerini veya maaşlarını ödemek için kullandıkları ön ödemeli bir karttır.
- Bordro kartları, işverenlerin basılı çekler çıkarmak zorunda kalmadan tasarruf etmelerine yardımcı olur ve ayrıca banka hesabı olmayan çalışanlara kart sunmalarına da olanak tanır.
- Çalışanlar için, maaş bordrosu kartlarının avantajları arasında faturaları çevrimiçi ödeme, çevrimiçi alışveriş, otomatik fatura ödemeleri yapma ve bir ATM’den nakit para alma yeteneği bulunur.
- Dezavantajları arasında aylık bakım ücretleri, ağ dışı ATM ücretleri ve bakiye sorgulama ücretleri olasılığı bulunmaktadır.
Bordro Kartlarını Anlamak
Bazı işverenler, doğrudan mevduata alternatif olarak veya banka hesabı olmayan düşük gelirli çalışanlar için bir hizmet olarak maaş bordrosu kartları sunmaktadır. Geçici veya mevsimlik işçi çalıştıran bazı işverenler de maaş bordrosu kullanacaktır. Ön ödemeli banka kartlarıyla karşılaştırılabilirler. Genellikle, bir ön ödemeli banka kartı hizmet sağlayıcısı ile bir işveren anlaşması yoluyla sağlanabilirler.
Araştırma firması Aite Group’un bir raporuna göre, ABD’deki aktif maaş bordrosu kartlarının sayısı 2022’ye kadar 60 milyar dolarlık toplam kart yükü ile tahmini 8,4 milyona ulaşacak.
Bordro Kartlarının Avantajları
Bordro kartlarının hem işverenler hem de çalışanlar için avantajları vardır. İşverenler, kağıt çekleri düzenlemek zorunda kalmayarak paradan tasarruf ederler. Banka hesabı olmayan çalışanlar, tıpkı doğrudan mevduat kullanan çalışanlar gibi paralarını anında alırlar ve çek bozdurma ücreti ödemek zorunda kalmazlar veya büyük miktarlarda nakit kaybetme endişesi duymazlar.
Çalışanlar, faturalarını ödemek ve çevrimiçi alışveriş yapmak için bordro kartlarını kullanabilir. Bordro kartları, otomatik fatura ödemeleri için de kullanılabilir. Çalışanlar, tıpkı çek hesabı ve banka kartı olan çalışanların yaptığı gibi, ATM’den nakit para çekmek için de maaş bordro kartlarını kullanabilirler. Bazı maaş bordrosu kartları, belirli marketlerde ve marketlerde satış noktasında nakit para iadesi için de kullanılabilir.
Çalışanların bir bordro kartı almak ve kullanmak için iyi bir kredi puanına veya herhangi bir kredi geçmişine sahip olması gerekmez, çünkü bu bir kredi kartı değildir. Kartla borca girmek imkansız çünkü kredi yok ve kredili mevduata izin yok. Bordro kartları kaybolur veya çalınırsa para kaybı olmadan değiştirilebilir. Çalışanlar ayrıca bordro kartlarına para ekleyebilir; sadece işverenleri tarafından bordro fonlarının eklenmesi ile sınırlı değildirler.
Bordro Kartlarının Dezavantajları
Çalışanlar için bu kartların bir dezavantajı, belirli işlemler için genellikle aylık bakım ücretlerinin yanı sıra başka ücretler de almalarıdır. Ücretler kartı veren kuruluşa göre değişir, ancak örnekler arasında 5,95 ABD doları aylık hesap bakım ücreti, kaybolan veya çalınan bir kartı değiştirmek için 9,95 ABD doları ücret, 0,50 ABD doları tutarında ATM bakiye sorgulama ücreti ve 2,50 ABD doları ağ dışı ATM ücreti bulunmaktadır. Bu ücretler genellikle belirli faaliyetler için geleneksel cari hesap ücretlerinden daha yüksek olabilir.
Bordro kartı sahiplerinin kartlarının ücretli olabileceğini anlamaları ve bunlardan kaçınabilmeleri için hangi işlemlerin bu ücretleri tetikleyeceğini öğrenmeleri önemlidir. Ücretler çok yüksekse, çalışanın başka bir yöntemle ödeme alma seçeneği olabilir.